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　　澳门永利✿◈◈！澳门永利官网✿◈◈！中国500强企业✿◈◈，澳门永利贵宾会网址澳门永利✿◈◈，2017年✿◈◈，如皋市气象局党支部在中共如皋市委✿◈◈、市级机关工委和南通市气象局党组的直接领导下✿◈◈，认真贯彻落实党的十八大和十八届三中✿◈◈、四中✿◈◈、五中澳门永利官网✿◈◈、六中全会精神以及十九大会议精神✿◈◈，学习领会习近平总书记系列重要讲话精神✿◈◈，紧扣全面从严治党要求✿◈◈，以学习实践科学发展为统领✿◈◈，坚持融合党建工作理念✿◈◈，紧紧围绕气象为民服务的总体要求✿◈◈，固本强基✿◈◈，开拓创新✿◈◈，为推动完成气象工作任务和构建和谐社会的目标提供坚强的思想✿◈◈、政治和组织保证✿◈◈。现将我局2017年党建工作总结如下✿◈◈：

　　按照年初党建计划要求✿◈◈，大力推进“两学一做”学习教育常态化制度化✿◈◈，持续深入推进党的思想政治建设和作风建设✿◈◈。

　　年初根据市委工作要求✿◈◈，广泛开展调查研究✿◈◈，了解和掌握党员干部思想动态✿◈◈，特别是存在的突出问题✿◈◈，精心组织开展针对性集中冬训✿◈◈。

　　深入开展“主题党日”活动✿◈◈，开拓党课学习新模式✿◈◈，采取集中学习和自学✿◈◈、线上线下交叉组合等形式✿◈◈，组织广大干部职工学习了习近平总书记系列重要讲话精神✿◈◈，党的十八大✿◈◈、十八届三中✿◈◈、四中✿◈◈、五中✿◈◈、六中全会以及十九大会议精神淘800 9.9元✿◈◈，召开专题研讨会淘800 9.9元✿◈◈，广泛开展学习✿◈◈、讨论活动✿◈◈。通过学习习近平原文原著✿◈◈，开展演讲✿◈◈、座谈等形式✿◈◈，扩大并巩固学习教育成果✿◈◈。同时我局始终把“道德讲堂”作为营造道德建设氛围✿◈◈、提升广大干部群众的思想道德水平的主要阵地✿◈◈，全年至少开展活动4次以上✿◈◈，每季度一次✿◈◈。做到支部班子带头抓✿◈◈、带头学✿◈◈、带头用✿◈◈，营造学习型支部✿◈◈、学习型机关的浓烈氛围✿◈◈。

　　改进✿◈◈、提高工作作风✿◈◈，是一个永恒的课题✿◈◈，不可能一蹴而就✿◈◈、一劳永逸✿◈◈，必须经常抓✿◈◈、长期抓✿◈◈。而制度建设是关系党的建设全局性的问题✿◈◈，只有将二者有机结合✿◈◈，才能保证党组织始终保持积极向上✿◈◈、为民务实清廉的活力和战斗力✿◈◈。我局党支部始终围绕市委和市局党组中心工作要求✿◈◈，建立健全各项党建工作制度✿◈◈；明确党建工作责任✿◈◈，做到事事有人做✿◈◈，件件能落实✿◈◈；对照目标及时总结检查✿◈◈；健全党建工作台账✿◈◈，为检查与考评提供可靠的原始依据✿◈◈。党支部的“三会一课”制度化✿◈◈，同时根据本局发展实际✿◈◈，支部工作做到常规动作扎实✿◈◈，自选动作创新✿◈◈。

　　气象业务和服务是气象工作的核心✿◈◈，在业务服务工作实践中✿◈◈，本局党支部牢固树立公共气象✿◈◈、安全气象✿◈◈、资源气象的理念✿◈◈，紧扣防灾减灾和应对气候变化两大主题✿◈◈，围绕全市改革发展和社会经济建设的中心✿◈◈，坚持以人为本✿◈◈，无微不至✿◈◈、无所不在的服务宗旨✿◈◈，面向决策✿◈◈、面向基层✿◈◈、面向生产✿◈◈、面向民生✿◈◈，着力做好政府关心✿◈◈、民众关注✿◈◈、行业需要的气象服务✿◈◈。

　　2017年✿◈◈，我局围绕需求✿◈◈，努力推动预报预警服务工作更好更快发展✿◈◈。加强气象灾害预警及决策气象服务有效供给✿◈◈，向市委✿◈◈、市政府及相关部门报送决策气象服务材料26期✿◈◈。努力提升公共气象服务满意度✿◈◈，在春运✿◈◈、春播春耕✿◈◈，夏收夏种✿◈◈，三麦赤霉病防治✿◈◈、江苏发展大会✿◈◈、中高考✿◈◈、梅雨✿◈◈、台风✿◈◈、亚洲田径锦标赛✿◈◈、秋收秋种及重要节假日等一系列气象服务中✿◈◈，共发布预警信号42次✿◈◈，重要天气报告26期✿◈◈，专题气象服务材料203期✿◈◈，微博✿◈◈、微信服务1648次✿◈◈，月均发布服务短信3万余条✿◈◈，服务公众上万人次✿◈◈。拓宽专业专项气象服务领域✿◈◈，面向农业部门✿◈◈、种养殖大户淘800 9.9元✿◈◈、专业合作社等开展直通式服务✿◈◈，全面推进政策性农业保险气象服务✿◈◈，深入做好沿江气象服务✿◈◈，建立和完善了重大气象灾害预警信息发布工作机制和流程✿◈◈，市政府办公室印发了《如皋市重大气象灾害预警信息快速发布规程》（皋政办发2017﹝112﹞号文）✿◈◈。

　　制定了2017年执法检查计划及防雷安全大检查实施方案✿◈◈，联合消防✿◈◈、安监✿◈◈、综合执法局组织开展防雷重点单位安全执法检查✿◈◈，全年共计划开展检查20家✿◈◈，目前已完成14家✿◈◈。推进气象依法行政监管网页等各类监管平台✿◈◈、系统的维护工作✿◈◈。组织开展了3次以上法律知识✿◈◈、气象行政执法等培训淘800 9.9元✿◈◈，进一步加强防雷安全监管能力建设✿◈◈。完善防雷安全监管内容✿◈◈、方式✿◈◈、程序等✿◈◈，更新安全监管“两库”✿◈◈、“三清单”✿◈◈，将防雷安全生产违法单位纳入政府公共信用信息系统✿◈◈。7月如皋市华夏花卉有限公司送来 “廉洁高效 服务至优” 锦旗✿◈◈，感谢防雷人员的优质服务✿◈◈。

　　强化党支部主体责任✿◈◈，建立支部书记抓党建清单制度✿◈◈，形成问题清单✿◈◈、任务清单和责任清单✿◈◈。作为加强党风廉政建设和反腐败工作的重要举措澳门永利官网✿◈◈，局组织全体干部职工签订“廉政承诺书”✿◈◈，承诺遵守廉政自律各项规定✿◈◈，认真履行岗位职责✿◈◈，自觉接受服务对象✿◈◈、社会各界和人民群众监督✿◈◈；依托“党风廉政宣传月”✿◈◈、“5·10思廉日”等活动节点✿◈◈，召开专题廉政党课✿◈◈，观看警示案例✿◈◈，参学廉政讲话✿◈◈，深入了解党风廉政建设内涵✿◈◈。廉政监督员以党章为根本遵循澳门永利官网✿◈◈，以党纪为准绳✿◈◈，找准监督切口✿◈◈，强化监督举措✿◈◈，提升监督实效✿◈◈。党风廉政责任制层层落实淘800 9.9元✿◈◈，全局联动✿◈◈，全年无违法乱纪腐败案件发生✿◈◈。

　　树立“管干部必须抓作风✿◈◈、管业务必须抓效能”的意识✿◈◈，把作风效能建设融入单位各项工作中去✿◈◈，坚持不懈严格执行八项规定✿◈◈，开展了贯彻落实中央八项规定精神情况专项自查✿◈◈，撰写并上报自查报告✿◈◈。扎实抓好测评考核✿◈◈，各科室不同岗位进行个性化考核✿◈◈，进一步提高考核结果的全面性和科学性✿◈◈。扎实抓好队伍建设✿◈◈，加强理论素养✿◈◈、知识水平✿◈◈、业务本领和工作技能的学习提高✿◈◈，坚决杜绝办事拖拉的不良习气✿◈◈，倡导真抓实干的优良作风✿◈◈，强化服务意识✿◈◈，将服务理念融入工作的方方面面✿◈◈。

　　局党支部始终把文明创建作为全局重点工作来抓✿◈◈，积极发动✿◈◈、人人参与✿◈◈、创新形式澳门永利官网✿◈◈、谋求实效✿◈◈，保持并光大“省级文明行业”和“如皋市文明单位”这一光荣称号✿◈◈。

　　离退休老干部是气象部门的宝贵财富✿◈◈，我局党支部始终一如既往地关心爱护老干部的身心健康✿◈◈，重大会议和重大活动均请老干部们参加淘800 9.9元✿◈◈，抓牢抓实各项老干部政策规定的落实✿◈◈。春节之际✿◈◈，南通市气象局党组书记澳门永利官网✿◈◈、局长徐为根一行走访看望了我局离退休老同志✿◈◈，关心他们的身体状况和生活情况✿◈◈，认真听取他们的意见建议✿◈◈。先后组织老干部参观南通博物苑以及盐城新四军纪念馆✿◈◈，重温历史✿◈◈，缅怀先烈✿◈◈。建军节前夕✿◈◈，走访慰问了92岁高龄的抗战老英雄✿◈◈、离休老干部苏纯✿◈◈，听苏老讲过去的故事✿◈◈，继承优良旗帜✿◈◈。此外局党支部常年为老干部订阅老年周报✿◈◈、中国气象报✿◈◈、扬子晚报等✿◈◈。

　　我局党员志愿服务队✿◈◈，通过一系列富有特色的党员活动✿◈◈，形成生动活泼的党内文化生活✿◈◈。依托党员进社区活动✿◈◈，气象服务志愿者们深入城南社区✿◈◈，开展防灾减灾宣传✿◈◈，宣讲政策法规✿◈◈，扶贫济困✿◈◈，划领包干区✿◈◈，弘扬文明新风✿◈◈，与社区群众打成一片✿◈◈，年人均开展进社区志愿服务活动不少于4次✿◈◈。利用3.23世界气象日✿◈◈、5.12防灾减灾日✿◈◈、科普宣传周✿◈◈、安全生产月等有利契机✿◈◈，开展系列气象科普活动✿◈◈，普及气象知识✿◈◈，扩大气象科普影响力✿◈◈。加强与主流媒体（如皋发布✿◈◈、如皋新闻✿◈◈、如皋民生零距离✿◈◈、如皋日报等）的合作和信息互通✿◈◈，突出“风云前哨”服务品牌优势✿◈◈，与“如皋发布”合作开展了2017年如皋市网络文化季项目“如皋·美丽气象随手拍”✿◈◈，线上线下齐发力✿◈◈，微信阅读量突破12000✿◈◈。气象科技工作者走出机关✿◈◈、走进社区✿◈◈、走上街头✿◈◈、走进百姓✿◈◈，送气象科技下乡✿◈◈，送气象科技惠农✿◈◈，送气象科技于大众✿◈◈。

　　扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化✿◈◈。深入贯彻习近平总书记关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化重要指示精神✿◈◈，制定了2017年“两学一做”学习计划✿◈◈，持续深入学习党章党规✿◈◈、系列讲话✿◈◈，组织开展专题学习研讨✿◈◈，领导干部上好廉政党课✿◈◈，开通党员“两学一做”微信教育群✿◈◈、开设“微党课”宣传栏✿◈◈、“好家风”展示栏✿◈◈，宣传先进典型✿◈◈，推动党员立足岗位✿◈◈、发挥作用✿◈◈。

　　认真做好迎接党的十九大和学习宣传贯彻十九大精神工作✿◈◈。组织党员干部立足本职岗位✿◈◈，以实际行动迎接党的十九大召开✿◈◈，组织收看十九大开幕式✿◈◈，开展“喜迎党的十九大✿◈◈，对党说句心里话”主题党日活动✿◈◈。

　　进村入户摸实情✿◈◈，“走帮服”落到实处✿◈◈。围绕“富民强企奔小康”重点✿◈◈，成立“走帮服”活动领导小组✿◈◈，制定具体工作方案✿◈◈，立足气象特色✿◈◈，以了解情况✿◈◈、排查矛盾✿◈◈、解决问题为导向✿◈◈，以走访社区企业✿◈◈、进村入户为内容✿◈◈，分批分组统筹推进✿◈◈，切切实实“走到家✿◈◈、服到位”✿◈◈。目前已走访400余户农户✿◈◈，26家重点企业和1个村居✿◈◈，摸排梳理问题34个✿◈◈，累计解决问题34个✿◈◈，取得了一定成效✿◈◈，增强了群众幸福感✿◈◈。

　　2017年以来我局党支部较好地完成了各项工作淘800 9.9元✿◈◈，取得了一定成绩✿◈◈，但也有不足和差距✿◈◈，主要表现为✿◈◈：

　　一是从严治党方针失之于宽✿◈◈。党员教育管理工作没有真正落到实处✿◈◈，在新形式和任务面前✿◈◈，对加强党建工作的重要性和认识也有不足✿◈◈，没有把基层党建工作摆到应有的位置✿◈◈。二是机制管理不到位✿◈◈。制度执行力度不够✿◈◈，有的制度没落实好✿◈◈。面对复杂多变的形势任务✿◈◈，对党务干部的激励关怀机制等尚未健全✿◈◈，党建队伍积极性调动不够✿◈◈，以致党建工作的积极性和创造性还不能充分发挥出来✿◈◈。三是缺乏深入的调查研究✿◈◈。由于过多的忙于事务性工作✿◈◈，往往容易忽视面对面的交心谈心✿◈◈，在倾听意见方面还存在着不足✿◈◈。没有深入的调查研究✿◈◈，在党建工作中就容易缺乏针对性和可操作性✿◈◈。四是缺乏系统的组织建设✿◈◈。由于搬迁✿◈◈，党员活动室建设还不够✿◈◈。加之日常业务工作繁杂导致用在党风廉政建设工作上的精力还不够✿◈◈。

　　1✿◈◈、健全机制抓落实✿◈◈。按照“围绕中心不动摇✿◈◈、抓住根本不放松✿◈◈、夯实基础不懈怠✿◈◈、务实创新不停步”的要求和“一流的装备✿◈◈、一流的技术✿◈◈、一流的人才✿◈◈、一流的台站”的目标✿◈◈，不断推进“两个责任”落到实处✿◈◈。

　　2✿◈◈、强化责任抓规范✿◈◈。为全面提高党建工作科学化水平✿◈◈，大力推进党建工作规范化建设✿◈◈，进一步规范党支部✿◈◈、党小组的工作✿◈◈。在加强党组织自身建设上下功夫✿◈◈，严格执行组织生活会制度和“三会一课”制度✿◈◈，使领导干部过双重组织生活率达95%以上✿◈◈。

　　3✿◈◈、明确任务抓促进✿◈◈。注重贯彻落实党员“一员双岗”制度✿◈◈，扎实开展党员干部进社区✿◈◈、“党员示范岗”✿◈◈、“党员责任区”✿◈◈、“党员志愿者”✿◈◈、党员志愿服务驿站值班等活动✿◈◈。严格落实党组织✿◈◈、党员先锋承诺制度✿◈◈，实现党组织✿◈◈、党员的先锋承诺率达到100%✿◈◈。

　　2018年气象局党支部将不忘初心✿◈◈、牢记使命✿◈◈，进一步深化学习型机关建设✿◈◈，夯实思想能力基础✿◈◈；强化党员学习培训✿◈◈，夯实组织队伍基础✿◈◈；狠抓党风廉政建设✿◈◈，进一步夯实作风基础✿◈◈；加强精神文明建设✿◈◈，进一步夯实群众基础✿◈◈；提高党务干部素质✿◈◈，加强党的自身建设✿◈◈，协调各方利益✿◈◈，党支部更好地服务于全局✿◈◈，党员更好地服务于群众淘800 9.9元✿◈◈，共创和谐气象✿◈◈！